Переглянути відеоВ Олексія троє дітей і кредит на 55 тисяч гривень. Чоловіка звільнили з роботи під час карантину, не заплативши за останній місяць роботи. Кредит він брав частково за оформлення квартири, інше витратив на покупку харчових продуктів. Мама сімейства зараз у декреті, і якщо не рахувати виплати на дитину, Олексій – єдиний годувальник. Лице чоловік попросив не показувати, бо побоюється помсти нечесного роботодавця.
Олексій, був звільнений під час карантину: “Беру на продукты с кредитной карты, дорого все, проценты высокие, долг еще больше растет.”
Роботодавець підстрахувався ще при прийнятті Олексія на роботу. Взяв чоловіка за умови, що той одразу підпише документ на звільнення за власним бажанням на випадок, якщо піде в запій. Олексій не п’є зовсім, та щоб взяли на роботу, документ підписав.
Олексій, був звільнений під час карантину: “Меня уволили на месяц раньше, нежели я работал. За месяц мне дали только аванс, зарплату я так и не получил до сих пор. Еще и наглым образом говорят: “спасибо, что уволился”. Мне были показаны документы, что я уволился и что, якобы, получил зарплату за этот период.”
У Черкаській області за період карантину кількість людей, які звернулись до служби зайнятості, є на 60 відсотків більшою, ніж у цей період минулого року. Зараз тут зареєстровано 22 тисячі безробітних, і є лише 760 вакансій від роботодавців. Проте працівники служби рекомендують не втрачати оптимізму, та у разі втрати роботи звертатися у центри зайнятості та моніторити можливі варіанти: оголошення в інтернеті, на телебаченні, в друкованих ЗМІ.
Алла Баранцова, начальниця відділу організації профорієнтації Черкаського обласного центру зайнятості: “Під час карантину це дуже зручно. Є час, який можна приділити пошуку роботи, є можливість промоніторити пошукові сайти, надіслати своє резюме, наступним кроком – це буде спілкування з роботодавцем. Можна попереднє інтерв’ю за телефоном чи у скайп-режимі.”
Претендувати на допомогу у центрі зайнятості можна при втраті роботи, а також, якщо ваш роботодавець тимчасово зупинив свою діяльність на період карантину. Підтримка надається і для малого та середнього бізнесу, держава обіцяє компенсацію за заробітні плати працівникам. З початку карантину процедура реєстрації у центрах зайнятості спростилася. Це можна зробити, не контактуючи з працівниками особисто або взагалі онлайн.
Марина Сорокіна, заступниця директора Черкаського обласного центру зайнятості: “З початку карантину в кожному центрі зайнятості були облаштовані спеціальні місця, скриньки, куди вони могли залишати документи для того, щоб їх зареєстрували, як безробітних. З часом, серед документів, які вони мали подавати для служби зайнятості з метою реєстрації, залишили тільки дві заяви, тобто ніяких більше документів, копій документів не потрібно подавати, тільки написати заяву про надання статусу безробітного та про призначення допомоги по безробіттю. Такі ж саме документи можна направити електронною поштою.”
Зареєструватися в центрах зайнятості можна і на державному онлайн порталі “Дія”. Працівники обіцяють допомогти з визначенням професії, відправити на курси підвищення кваліфікації, та провести вебінари, які допомагають влаштуватися на роботу.
Марина Сорокіна, заступниця директора Черкаського обласного центру зайнятості: “На сьогодні служба зайнятості працює в дистанційному режимі зі своїми клієнтами. Ми не тільки реєструємо, ми й працевлаштовуємо. Кількість роботодавців зменшилась. Зрозуміло, що деякі роботодавці припинили свою діяльність на період карантину, але ми все-таки працевлаштували 10.000 громадян.”
Один із перших, важливих етапів працевлаштування – створення резюме, адже саме з нього починається ваше знайомство з роботодавцем. Тому якщо ви шукаєте роботу – приділіть цьому достатньо часу. Резюме має складатися не більше як з двох сторінок формату А4. У документа має бути чітка структура, де вказується прізвище, ім’я, по батькові, особисті дані. А також у резюме має бути мета.
Алла Баранцова, начальниця відділу організації профорієнтації Черкаського обласного центру зайнятості: “Одне резюме скласти, просто я шукаю роботу і розіслати на будь-які компанії – це не варіант. Наприклад, маю освіту вчителя, але я ще можу працювати викладачем іноземної мови, можу працювати перекладачем, можу працювати в туристичній фірмі. От уже три напрямки, то потрібно складати три резюме. Під кожну вакансію, під кожний напрямок, під кожну мету пошуку роботи ми складаємо окреме резюме.”
Також у документі варто вказати досвід роботи, волонтерську практику, освіту, курси, тренінги – все, що покаже вас як всебічну людину. Створити резюме онлайн можна на порталі центрів зайнятості України. Наш герой Олексій уже знайшов іншу роботу і вірить, що вихід завжди є. Й навіть у складні часи людина, що прагне працювати, може знайти роботу.
Ольга Мацканіч, Олег Зарубін, Черкаси, “Вісті надії”
